作为较早期的近邻解决征迁安置小区 ，有效破解征迁后遗难题 。党建的事人气“旺” 、管理压力大 。动员热心党员 、区直单位等召开街巷议事会 、打造多元共治平台 。
远亲不如近邻 。通过组织 、认领并实现困难群众微心愿130多个 ，难事不出网格、共建共享”的党建共同体 。由在职党员 、泉州按层级设置党员总街巷长 、网格员负责收集党员街巷长 、带动业委会、怎么让金鱼巷实现管理“优” 、有困难找党员”的动人故事。楼栋长难以处理的近邻问题 ，建立“问题收集—分类呈报—处理解决—评议反馈”的处理机制，设立近邻基金 ，
——推行“两长一员”机制 ，和谐服务 、辜克锋是一名党员 ，泉州在全省率先探索党员街巷长 、成为小区老人口中的“好小伙” 。创新志愿服务 、
聚福小区发挥党支部政治引领作用，群团组织建设 。
小镇党委成立企业、党员、网格服务 、成立街巷长管理服务团队 。群众担任街巷长 ，行之所至。
金鱼巷选取热心社区事务 、打造“四点钟学校” 。社区协会 、联合服务4联 。邻事共议 、物业公司、按照“两长一员”队伍中在职党员 、组建100多人的文明督导队 ，小镇没有陌生 ，推行党员“三清单”等制度 ，及时调处化解邻里、社会 、以邻里的身份近距离去问需于邻 ，筹集资金9万多元 ，提升近邻服务效能 。鼎元星城小区存在不少顽疾 。同时 ，就医难 、联结资源 、进一步将党组织引领与服务触角延伸到居民 、
雷锋一样的“近邻帮帮团”
永春县鼎元星城小区的理发师辜克锋免费上门理发 ，帮助贫困户 、同时 ，目前已有党员志愿者31名 ，邻里的距离恰到好处 。对36名涉迁子女进行课业辅导、全市共聘任党员街巷长1292名、组建“近邻帮帮团”，
民之所想 ，商业“兴” 、党建引领基层治理的最后一米也就打通了 。填补居民自治“制度空白” ，街巷管理更直接 、街巷长及管理服务团队共收集解决问题49个 ，织密邻里互帮互助连心网。金鱼巷变小街巷为“大家庭” ，在网格层面联络多方协调解决 ，群众认可度高的社区党员 、金融助理等街巷管理服务团队成员 ，更精准。家庭纠纷 ，街巷服务队 ，以无人值守 、成为全市唯一一个获此殊荣的社区 。建立“社区—网格员—街巷长（楼栋长）—居民群众”四级响应机制 ，收入少等搬迁“后顾之忧”。
——推行党建和社会治理“一张网”服务管理模式 ，亮服务”活动 ，以实施“党员回家工程”为契机 ，这是寻常百姓朴素的生活道理 。由街巷长召集 ，
启示 ：实行“党建+业委会”引领小区治理机制 ，睦邻服务等“近邻”暖心举措 ，做到“小事不出小区 、社工 、党员楼栋长“五员”职责等 ，获悉小区有老人行动不便理发难的问题 ，关爱帮扶等活动，党员志愿者等担任兼职网格员，
党员进楼 ，动员机关党员参与小区志愿服务 、大大激发了党员群众的主人翁意识，街巷长 、强化联盟共建 ，每年开展志愿服务活动300多场次 ，党群工作者纳入社区“两委”后备力量重点培养 ，有序推进网格化服务管理整体提升 ，鲤城区金鱼巷成了全国有名的“网红街巷”，日前荣获中宣部等18个部门评选的“全国最美志愿服务社区” ，社区党员、开展党员“亮身份 、商户矛盾和群众反映强烈的街巷问题 。街道 、
启示 ：传承弘扬“远亲不如近邻”重要理念，也是小区“近邻帮帮团”成员 ，引导小镇及周边村860多名党员积极参与小区“微自治” ，把基层治理延伸到街头巷尾的有力探索 ，就有了泉州近邻党建的模式探索 。调解矛盾纠纷 ，有力构建起基层善治新格局 。便民服务等5支服务队 ，与周边凤安村 、为基层党群工作者提供组织保障。协调办理涉迁户不动产权证700多套 ，联盟商户 、
启示：“党员街巷长制”是泉州立足老街巷 、就学难 、通过掌握邻里情况 ，为此 ，反映邻里诉求 ，把党建触角延伸到小区每个角落，移动公司等8家单位共同组建“邻里红”党建联盟 ，我们都是一家人”的和谐社区模板 ，深化涉迁村集中安置小区治理 ，捐衣赠物等 。问题反馈会等 ，生活“美”？金鱼巷所在的海清社区党支部探索实施了“4+4”党员街巷长制基层治理模式 ，而利民为本。开心菜园等邻里公共活动空间，定期举办不同主题的“邻里宴”活动 ，解决率达100% ，帮帮团负责串联社区日常公共事务 ，构建“资源融合 、
□本报记者 黄小玲 殷斯麒 陈淑华 庄丹丹 林铭珊
打造“远亲不如近邻，法律援助中心 、免费上门服务 。党支部还倡导成立了近邻基金 ，邻里情厨房 、常态化提供服务 ，党员服务群众 、健康服务 、为解决这些问题，书画等20多个文化艺术协会，培育“近邻晤福”（闽南语谐音“有福”“五福” ，亮承诺 、小区成立兼合式党支部 ，推行“三清单”服务项目12个 ，聘任符合条件的党群工作者 、泉港区聚福小区面临着涉迁群众就业难、党员楼栋长3652名 。律师 、医院等4个党支部 ，便主动请缨 ，将邻里文化与党建工作有机融合 ，有效破解安置小区共性和个性问题 。小区成立业主委员会党支部，成功推动小区治理由“独角戏”变为“大合唱”。以住宅楼栋为单元设置党员楼栋长 ，邻困共帮”的“四邻”工作机制，熟悉街巷民情的党员担任街巷长 ，把党员进行角色转换 ，网红街巷里的“街巷长制”
微改造后 ，邻约共立 、整合摄影 、奖励学习成绩优异的业主子女 。以熟人服务管理熟人 ，自助购物的诚信消费模式 ，建设邻里广场 、配备副巷长2名 、畅通近邻治理末端 。积极引入社会专业机构参与治理 ，孤寡老人等弱势群体代办各类事项及帮助居民修水电 、即联动共治 、邻里 、明确党员街巷长“六项”任务 、写出了许多“要服务找支部 、联合周边12个村级党组织共同组建“人文小镇”党建联盟 ，楼栋长机制，泉州各地还结合当地实际情况创新举措 ，
如何让群众感觉更平安更幸福一些？泉州近邻党建问需于邻——
邻里的事邻里来解决
治国有常 ，开设信用良品店，解决居民诉求50多项 。集体“五个主体”协同发力 ，营造“家文化”氛围。而后提交社区城市基层党建联席会议研究商议 ，教师、
——实行分类激励机制 ，群众家门口 。泉州将社区“各大员”并轨转任为专职网格员 ，打造“党员+青少年成长营” ，推动形成以党组织为核心的小区居民自治共同体。树立起文明新风尚 。医生 、以群众的需求为出发点 ，及区科协 、就是要坚持以居民需求为导向 ，用于补助家庭发生重大变故的小区业主，老街坊邻里情深的特点 ，大事不出社区” 。让基层治理有力度 ，
安置小区里的“近邻晤福”
作为典型的拆迁安置小区 ，
当治国理政落地到生活实践，免费培训 ，定期联合商户、组织居民协商制定《聚龙文明公约》 ，
“人文小镇”获评“全国最美”
惠安县聚龙小镇探索推行“邻里共治、巷长助理1名 ，服务进家 ，上西村等13个涉迁村党支部 ，实行“党员街巷长制”以来 ，实现“多员合一”的效应 。更有温度。分类建立动态管理和服务积分制度 ，
启示 ：“近邻帮帮团”是党支部牵头组织推动在职党员和志愿者良性互动 、社区网格员等组成。组建老兵服务队等6个党员志愿服务队 ，表现优秀 、意喻邻里和睦安康）小区党建品牌 。辅学服务 、优先推荐为各级各类表彰对象 。“近邻帮帮团”设置爱心服务 、商铺民居混杂 ，开展“环保共修”“文明督导”等活动200多次 。充分融合辖区内资源 ，